内蒙古集团党委副书记、工会主席吴文斌——加强kết quả bet88党建 提升服务能力

来源: 内蒙古集团
编辑: 黄魏
发布时间: 2014-08-14
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新形势下,加强kết quả bet88党建工作,必须坚持服务kết quả bet88发展与推进党建工作相结合的原则,在kết quả bet88建设发展过程中同步推进党组织建设、队伍建设、骨干培养和活动的正常开展,确保kết quả bet88党组织战斗堡垒作用的充分发挥。
一、破解难题,调动党建优势。在kết quả bet88党建工作和kết quả bet88管理等方面,要注重随时了解国内外经济形势动态和党与政府关于民营kết quả bet88发展的新政策,做好职工思想政治工作,强化kết quả bet88文化宣传,随时深入一线调查研究,调整党建工作思路,排除一切干扰,及时取得一把手的支持,充分调动非公kết quả bet88党建的“三大优势”,即,机遇的优势、人才的优势、凝聚的优势,有声有色地打开kết quả bet88党建工作新局面。按照守信念、讲奉献、重品行,懂经营、会管理、善协调的标准,选优配强kết quả bet88党组织书记和副书记。以kết quả bet88行政管理人员为主要培养对象,通过公推直选等方式,从生产、经营、管理骨干中推荐党组织书记和副书记人选。协助各生产单位抓党建,加强与部门沟通,解决发展问题。积极探索kết quả bet88党组织与工会组织负责人交叉任职办法,同步选配kết quả bet88经营管理和kết quả bet88党组织骨干,避免党务工作者、kết quả bet88经营管理者因业务上互不熟悉而影响kết quả bet88生产经营和党建工作的正常开展。
二、围绕生产经营,创新活动载体。在党建工作中,根据kết quả bet88实际,建设服务型党组织,组织动员领导干部与职工开展劳动竞赛、技能比武、技术创新,帮助kết quả bet88增强市场竞争力,使党组织的活动与生产经营有机融合,实现同频共振、互促共进。一是加强kết quả bet88党组织与管理层的双向互动。在基层党组织中实行“双向进入,交叉任职,精简增效,有利协调,便于管理”的方式,集团机关和各单位所有支部书记、经理一岗双责,业务工作与党务工作“一肩挑”,“管事”、“管人”和“管思想”有机统一,消除“两张皮两脱离”的弊端,努力实现党组织与kết quả bet88思想上同心、目标上同向、行动上同力。二是激发活力。基层党组织要经常开展职工技能培训、练兵和竞赛等活动,为kết quả bet88生产培养选拔大批岗位标兵和生产能手,激发员工的创造创新意识。三是认真落实党组织生活制度,督促指导kết quả bet88党组织按期换届。创新党组织活动方式,积极探索开设党员活动室,加强基层党组织党建一体化,开展党组织与党组织之间结对共建活动,努力达到kết quả bet88党组织活动与kết quả bet88文化活动、员工集体活动密切结合,增强党组织活动的吸引力和影响力。
三、富有特色,展现党建示范亮点。在基层党组织建设中,主动实践,把握特点,从两个方面展现党建示范亮点,大张旗鼓地弘扬先进事迹。一是党员工作岗位示范。工作在集团机关或生产一线的党员要以工作岗位为示范,与kết quả bet88班组建设相融合,一人一岗一面旗,发挥感召引领作用。二是党员责任区示范。根据kết quả bet88生产经营要求,将管理岗位上的党员充实到党员责任区各生产岗位,形成“党支部—党员责任区—联系点”的管理方式,使责任人的责、权、利相关联,有效调动党员工作积极性,使党员责任区成为kết quả bet88党建的一面镜子和员工效仿的榜样。
四、加强党员的教育培训。引导集团公司机关和各单位党员,调动他们支持kết quả bet88党建工作,自觉履行党员义务,努力把党员培养成kết quả bet88生产经营骨干。实施kết quả bet88党员和kết quả bet88骨干“双培养”,按照保持党员队伍先进性和纯洁性的要求,发挥kết quả bet88工会、共青团等群团组织的“推优”功能,加大在kết quả bet88生产一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展党员工作力度,把kết quả bet88优秀人才、生产经营骨干培养成党员。

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