健全管理制度,狠抓基层管理——“两学一做”心得体会

来源: 新疆集团
编辑: 王涛
发布时间: 2016-08-18
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讲规矩,守纪律,是党中央在“两学一做”学习教育中为全体党员划出的行为底线,是全面从严治党新形势下对党员干部党性和对党的忠诚度的检验。毛泽东同志曾指出:“加强纪律性,革命无不胜”。这句话之所以广为人知,是因为它道出了规矩和纪律对于我党、对于我们正在推进的伟大事业的极端重要性。

对于企业,讲规矩,守纪律同样重要。作为一名党员、一名Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88基层班组长,我们必须把讲规矩、守纪律融于工作和生活当中,严格遵守党章党纪,严格遵守公司各项规章制度。

一个企业需要建立有足够支撑力的管理组织框架,才能实现公司正常运转以及盈利的最终目标。企业规范管理制度是实现企业目标的有效措施和手段,它作为员工行为规范的模式,能使员工个人的活动得以合理进行,同时又成为维护员工共同利益的一种强制手段,是企业形象的具体体现。因此,一个优秀的企业,一定是一个制度完善、管理规范的企业。

高楼大厦平地起,基层管理是公司完整运营框架的根基。而在企业的管理体系中,Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88是最基层的管理者。班组的现场管理水平是企业形象、管理水平和精神面貌的综合体现,是衡量企业素质及管理水平高低的重要标志。所以我们每个Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88应当正视自己的能力素质和公司发展需要之间的差距,不断学习、强化自身职业素养,通过系统的学习,使自己在班组中成为忠诚且能独当一面的基层管理人员。

首先,我们应当认真履行班组长岗位职责,提高责任意识。班组长具有生产者、组织者的双重身份,如果把班组比作Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88的“细胞”,班组长就是“细胞核”。作为“兵头将尾”的班组长具有承上启下的关键作用,所以,我们每个班组长都应当树立高度责任感,认真践行本岗位职责。

其次,Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88要充分发挥带动作用,加强基层管理的执行力度。我们Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88必须带领本班组员工认真学习公司下达的各项规章制度及文件,并监督员工在实践中加以落实。在日常工作中,身体力行,率先垂范,做公司各项管理规章制度的维护者和捍卫者,为员工树立良好的榜样。

第三,一个管理者,应当对自己手下的员工诚实守信,不对员工开空头支票,方能使员工对企业有最基本的忠诚度。同时要明确工作责任和目标,合理的奖惩。强调工作中的“三办事”原则,即:按程序办事、按制度办事、按客观规律办事。不要打破已制定的制度和程序,更不要违反客观规律,从而实现有序管理。

最后,Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88应当提高基层管理的精细化水平。就目前我公司Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88队伍状况来看,存在文化程度偏低,管理意识薄弱,不能及时适应新形势下班组管理的问题。要实现基层管理的精细化,Hướng Dẫn Đăng Ký Bet88应当针对班组生产现场的各项作业进行具体分析,寻求最有效的作业程序和作业办法,并定期对实施结果进行考评,严格按照企业三标认证的各项要求对班组进行管理,做到“一个萝卜一个坑,一个孔里一根钉”,扎扎实实发挥“砖块”的作用,保证本岗位、本班组在企业生产运营当中不掉链子。

【来源:新疆集团中化车间 马春梅】

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