中国trực tiếp bóng đá bet88青海消息(朱鹏程)为充分调动公司专业技术人员trực tiếp bóng đá bet88积极性,达到“以评促进”的目的,努力建设高素质专业技术人才队伍,格尔木矿业公司于4月2日至5日,组织开展了专业技术人员一季度考评trực tiếp bóng đá bet88。
本次考评,坚持公平、公正、公开的原则,对矿业公司31名专业技术人员,从trực tiếp bóng đá bet88成绩、trực tiếp bóng đá bet88能力、业务水平、trực tiếp bóng đá bet88态度等方面,由上级领导、同级同事进行考评评分;考评trực tiếp bóng đá bet88人员与被考评人主管领导及部分同事进行考评访谈;形成了对被考评人一季度trực tiếp bóng đá bet88情况的考评报告,为公司领导提供了决策依据。
经综合评定,考评结果在良好以上的有24位技术人员,他们trực tiếp bóng đá bet88积极主动、尽职尽责,业务能力较强、劳动态度端正;考评结果为合格的有4位技术人员,考评报告都给出了中肯的建议,希望在今后的trực tiếp bóng đá bet88中,弥补自身短板,提高综合素养;针对考评结果不合格的技术人员,按照公司相关规定予以恰当处理。
专业技术人员岗位履职情况季度考评,完善了公司专业技术人员管理考评体系,充分发挥了考评的激励和导向作用,有效促进了全体技术人员爱岗敬业的trực tiếp bóng đá bet88积极性。
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